ปิดโฆษณา

คุณลองนึกภาพการยื่นฟ้องนายจ้างของคุณด้วยเหตุผลใดก็ตามหรือไม่? หากคุณอยู่ในอเมริกาและนายจ้างของคุณคือ Apple ก็น่าจะใช่ พนักงานของบริษัทอาจพบว่าพวกเขาสามารถทำเงินได้มากมายด้วยวิธีนี้ ในทางตรงกันข้าม แม้แต่ Apple ก็ไม่ได้จู้จี้จุกจิกกับพฤติกรรมของตนมากนัก 

การตรวจสอบกระเป๋า 

30 ล้านดอลลาร์ Apple จะต้องเสียค่าใช้จ่ายในการชดเชยพนักงานที่ระบบสันนิษฐานว่าขโมยโดยอัตโนมัติ พวกเขาถูกตรวจค้นข้าวของส่วนตัวเป็นประจำ ซึ่งมักจะทำให้พวกเขาล่าช้ากว่าเวลาทำงานถึง 45 นาที แต่ Apple ไม่ได้คืนเงินให้พวกเขา (ไม่ว่าคนอื่นจะค้นข้าวของส่วนตัวของพวกเขาก็ตาม) คดีดังกล่าวถูกฟ้องในปี 2013 และจนกระทั่งสองปีต่อมา Apple ก็เลิกค้นหาสิ่งของส่วนตัว ขณะเดียวกันศาลก็ยกฟ้องด้วย แน่นอนว่ามีการอุทธรณ์และตอนนี้ก็เป็นคำตัดสินขั้นสุดท้ายเท่านั้น 29,9 ล้านดอลลาร์จะถูกแบ่งให้กับพนักงาน 12 คน

กรณีของแอชลีย์ โจวิค 

Ashley Gjovik พนักงานของ Apple ซึ่งพูดต่อสาธารณะเกี่ยวกับปัญหาในที่ทำงานได้รับรางวัลอย่างเหมาะสม เช่น ถูกไล่ออก อย่างไรก็ตาม ไม่ใช่เพื่อความคิดเห็นของเขา แต่เป็นเพราะการรั่วไหลของข้อมูลที่เป็นความลับ Gjovik ให้รายละเอียดเกี่ยวกับข้อกล่าวหาที่น่าสะเทือนใจหลายข้อ ซึ่งบางข้อบันทึกไว้เกี่ยวกับเธอ เว็บไซต์- เธอกล่าวว่าเธอตกอยู่ภายใต้การกีดกันทางเพศ การคุกคาม การกลั่นแกล้ง และการตอบโต้โดยผู้จัดการและเพื่อนร่วมงาน อย่างไรก็ตาม ทุกอย่างเริ่มต้นจากการที่เธอหยิบยกข้อกังวลเกี่ยวกับการปนเปื้อนในสำนักงานของเธอด้วยขยะอันตราย และการยื่นคำร้องเพื่อเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนของคนงาน ซึ่งถูกกล่าวหาว่ากระตุ้นให้ผู้จัดการตอบโต้เพิ่มเติม ซึ่งเป็นการบังคับลางานซึ่งส่งผลให้ในที่สุดเธอต้องออกจากบริษัทโดยไม่มีคำอธิบายอย่างเป็นทางการ และคดีความอยู่บนโต๊ะแล้ว

พนักงานแอปเปิ้ล

appletoo 

กรณีของ Ashley Gjovik ยังเกิดขึ้นท่ามกลางการวิพากษ์วิจารณ์ Apple ที่เพิ่มขึ้นจากพนักงานที่รู้สึกว่ายักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยีไม่ได้ดำเนินการเพียงพอที่จะจัดการกับข้อกล่าวหาเรื่องการคุกคาม การกีดกันทางเพศ การเหยียดเชื้อชาติ ความอยุติธรรม และปัญหาอื่น ๆ ในที่ทำงาน พนักงานกลุ่มหนึ่งจึงก่อตั้งองค์กร AppleToo แม้ว่าเธอจะยังไม่ได้ฟ้องร้อง Apple โดยตรง แต่การก่อตั้งบริษัทไม่ได้บ่งชี้ว่า Apple เป็นบริษัทในฝันที่คุณต้องการทำงานด้วยจริงๆ ภายนอกบ่งบอกว่าต้อนรับชุมชนและชนกลุ่มน้อยต่างๆ ได้ดีเพียงใด แต่เมื่อคุณเป็น "คนใน" สถานการณ์จะแตกต่างออกไปอย่างเห็นได้ชัด

การตรวจสอบข้อความส่วนตัว 

ณ สิ้นปี 2019 อดีตพนักงาน Gerard Williams กล่าวหา Apple การรวบรวมที่ผิดกฎหมาย ข้อความส่วนตัวของเขาเพื่อให้ Apple สามารถฟ้องร้องเขาในข้อหาละเมิดสัญญาโดยการก่อตั้งบริษัทที่ผลิตชิปเซิร์ฟเวอร์ Williams เป็นผู้นำการออกแบบชิปทั้งหมดที่ขับเคลื่อนอุปกรณ์พกพาของ Apple และออกจากบริษัทหลังจากทำงานที่บริษัทมาเก้าปี เขามีนักลงทุนที่ทุ่มเงิน 53 ล้านดอลลาร์ให้กับบริษัท Nuvia ซึ่งเป็นบริษัทสตาร์ทอัพของเขา อย่างไรก็ตาม Apple ฟ้องเขาโดยกล่าวว่าข้อตกลงทรัพย์สินทางปัญญาขัดขวางไม่ให้เขาวางแผนหรือมีส่วนร่วมในกิจกรรมทางธุรกิจใดๆ ที่จะแข่งขันกับบริษัท ในคดีความ Apple ยังอ้างว่างานของ Williams เกี่ยวกับ Nuvia นั้นแข่งขันกับ Apple ได้เพราะเขาคัดเลือก "วิศวกรของ Apple จำนวนมาก" ออกจากบริษัท แต่ Apple ได้ข้อมูลนี้มาได้อย่างไร? สมมุติว่าติดตามข้อความส่วนตัว คดีดังกล่าวได้เข้ามาแทนที่คดีดังกล่าว และเรายังไม่ทราบผลการพิจารณาคดี

.